為進(jìn)一步規(guī)范中心物業(yè)管理工作，加強(qiáng)物業(yè)各崗位工作人員對(duì)中心下發(fā)制度的熟練程度，提高制度執(zhí)行力，資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)部于1月23日組織召開物業(yè)管理制度專項(xiàng)培訓(xùn)。本次制度培訓(xùn)內(nèi)容包括《物業(yè)規(guī)范化管理制度（試行）》和《物業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及收費(fèi)管理辦法（試行）》。物業(yè)分中心各崗位工作人員參加了此次培訓(xùn)。

資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)部工作人員結(jié)合中心物業(yè)管理實(shí)際運(yùn)營(yíng)模式，對(duì)《制度》和《辦法》中相關(guān)工作流程、工作要求進(jìn)行了詳細(xì)的講解說明，著重強(qiáng)調(diào)了各物業(yè)要按照服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)要求開展工作，并做好文檔資料的記錄，中心將嚴(yán)格依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況進(jìn)行考核。通過培訓(xùn)使每位參加培訓(xùn)的人員進(jìn)一步熟悉和掌握各自崗位的工作流程與工作完成標(biāo)準(zhǔn)，有效提升了參訓(xùn)人員的服務(wù)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。在培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)，參訓(xùn)的各崗位工作人員與培訓(xùn)人員積極互動(dòng)，對(duì)中心下一步物業(yè)管理方向進(jìn)行了探索交流。